Dyrektor Biura

ROBERT SAGAN

data zatrudnienia:

1.06.2004r.

doświadczenie:

24 lata pracy zawodowej (od 1996), w tym: 17 lat kierowania zespołami pracowników (kompleksowe zarządzanie: rozważny dobór osób, budowanie atmosfery pracy, określanie ścieżek kariery zawodowej, podnoszenie kwalifikacji i systematyczny rozwój, wewnętrzna motywacja i rozbudzanie pasji zawodowej, kompleksowa ocena pracy, awansowanie, godnościowy system wynagradzania), 8 lat współpracy z klientem korporacyjnym i z klientem indywidualnym (doskonalenie umiejętności z zakresu prezentacji, sprzedaży, doradztwa, zarządzania finansami, negocjacji, rozliczeń i windykacji), ciągłe doskonalenie umiejętności pracy z ludźmi.

tytuł:

samodzielny księgowy bilansista  – dyplom Stowarzyszenia Księgowych w Polsce z wynikiem bardzo dobrym

wykształcenie :

studia podyplomowe – dyplom z wynikiem bardzo dobrym, Wydział Prawa i Administracji Uniwersytetu Warszawskiego, Kontrola, nadzór i audyt w administracji publicznej  promotor: prof. dr hab. Elżbieta Chojna-Duch – b. dwukrotna wiceminister, finansów, b. członek Rady Polityki Pieniężnej

mgr ekonomii – dyplom z wynikiem bardzo dobrym – Katolicki Uniwersytet Lubelski